鎂神集團(tuán)大力推行市場化生產(chǎn)模式
河北鎂神化工科技集團(tuán)是氧化鎂集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)的綜合性企業(yè),集團(tuán)斥巨資引進(jìn)的國際先進(jìn)的氧化鎂全自動生產(chǎn)流水線,年生產(chǎn)能力2萬余噸,是國內(nèi)氧化鎂市場同行業(yè)先進(jìn)的水平。
河北鎂神化工科技集團(tuán)深入實施工業(yè)化攻堅戰(zhàn),促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展,主動作為,積極創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展條件,加強(qiáng)企業(yè)技改和擴(kuò)建,多方挖掘企業(yè)潛能。進(jìn)一步科學(xué)調(diào)度生產(chǎn),為企業(yè)開足馬力生產(chǎn)。采取多種措施,引項目、抓投入、增效益,有效推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。
借助市場化改革,河北鎂神化工科技集團(tuán)實現(xiàn)了對人力資源的深度開發(fā),已在自行設(shè)計氧化鎂生產(chǎn)流程、設(shè)備研發(fā)和維護(hù)等方面屢獲突破。河北鎂神化工科技集團(tuán)依據(jù)目前的平均收入水平及員工技術(shù)素質(zhì),制定了相應(yīng)的維檢修定額,每一件維修工作都明碼標(biāo)價。檢修安裝公司日常工作直接與月收入掛鉤,從各檢修專業(yè)、檢修小組進(jìn)行核算,劃小了核算單位,按完成工作量和貢獻(xiàn)大小,多勞多得、少勞少得。
河北鎂神化工科技集團(tuán)本著“多勞多得、能者多得”的工資分配原則,充分利用內(nèi)部市場化的經(jīng)濟(jì)杠桿,從加強(qiáng)指標(biāo)管理和質(zhì)量控制入手,每月開展精細(xì)化操作班組和技術(shù)能手評選活動,誰的指標(biāo)優(yōu)異誰就可獲得個人100元的獎勵,在員工們?yōu)樽约旱氖杖胩岣叨鲃庸ぷ鬟^程中,車間重點(diǎn)指標(biāo)合格率達(dá)到99%,出色地完成了氧化鎂生產(chǎn)的考核任務(wù)。
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